为认真贯彻落实习近平总书记关于媒体融合发展的重要论述和重要指示批示精神，进一步优化人才结构，强化专业技术人员队伍建设，不断提升引导群众、服务群众能力，加快推进媒体深度融合发展。现就面向社会公开临聘采编播专业技术人员事宜公告如下。

一、临聘原则

坚持公平、公正、竞争、择优的原则，面向社会公开临聘、统一考试、择优录用。

二、临聘数额

本次共临聘专业技术人员4名。

三、报考要求

（一）报考条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.拥护《中华人民共和国宪法》，拥护中国共产党领导和社会主义制度；

3.热爱媒体事业，自愿从事媒体工作，自觉维护集体和个人职业形象；

4.有较强的组织观念、纪律性、服务性和临聘岗位所具备的敬业奉献及吃苦耐劳精神；

5.具有胜任岗位职责所必需的专业技能、职业素养和实践经验，熟悉新闻媒体工作和相关政策法规；

6.年龄35周岁以下（1989年7月25日以后出生），播音与主持岗位为30周岁以下（1994年7月25日以后出生）。

（二）有下列情形之一的人员不得报考

1.曾因违法犯罪受过行政、刑事处罚的人员;

2.涉嫌违法犯罪正在调查处理，尚未结论的人员;

3.被依法列入失信名单的人员;

4.被辞退的国家公职人员或正在党纪政务处分期内的人员;因违反管理规章制度被单位开除、辞退及解聘的人员；

5.法律法规规定的其他情形不得聘用的。

四、岗位及数量要求

1.全媒体记者2人

（1）学历：全日制本科及以上；

（2）专业：新闻学、广播电视新闻学、广播电视学、传播学、汉语言文学、数字媒体艺术、艺术设计、动画、计算机网络工程等相关专业；

（3）性别：不限；

（4）要求：掌握相关专业基本知识及全媒体从业人员基本技能，能独立完成新闻采写和短视频编辑。熟练操作单反、摄像机、稳定器、航拍器等。

2.节目编导1人

（1）学历：全日制本科及以上；

（2）专业：广播电视编导、电视编辑等相关专业；

（3）性别：不限；

（4）要求：能够独立策划脚本、编写剧本，会摄影、会基本剪辑，能够熟练操作PS、AI等处理软件。具有较强的审美、创意设计能力和整体布局能力，可独立完成H5、网页、海报、展板、宣传图册等平面媒体广告的设计制作及书籍、刊物的排版制作。

3.播音与主持1名

（1）学历：全日制本科及以上；

（2）专业：播音与主持艺术及相关专业；

（3）性别：女性；

（4）要求：形象好气质佳，负责电视新闻及栏目播音、主持等工作；普通话一级乙等及以上，有大型活动主持经验者优先考虑，有2年及以上电视新闻播音和节目主持工作经验者可放宽专业要求。

五、临聘程序及办法

公开临聘采取笔试、面试和考察相结合的方法进行，其中笔试成绩占40%、面试成绩占60%。具体程序及办法如下：

1.报名及资格初审。

报名时间：2024年7月29日—8月4日，上午8:30—12:00，下午14:30—18:30。

报名地点：红寺堡区融媒体中心二楼办公室（红寺堡区文化西街004号，联系人：贾佩佩、马亚萍电话：0953—5091356 17395046909，18795199676）；可网上报名（将报名所需提供资料扫描发送至邮箱：hsbrmt@163.com）。

报名需提供资料：

（1）自行下载打印填写《吴忠市红寺堡区融媒体中心专业技术人员临聘报名表》（A4纸打印1张，表见附件）；

（2）户口簿、身份证、学信网学历认证报告、毕业证、学位证原件及复印件各1份；

（3）1寸近期免冠红底照片3张，并附电子版照片。

2.笔试。各职位报考人数达到1:3比例后方可开考。报名人数达不到规定比例时，由红寺堡区公开临聘融媒体中心专业技术人员工作领导小组研究确定开考人数。考试工作由红寺堡区融媒体中心具体负责组织实施，纪委监委、组织、宣传、人社等有关部门积极配合。

笔试时间、地点另行通知。考生凭本人身份证和准考证参加考试。笔试满分为100分，笔试成绩低于60分的不得参加面试。笔试试卷委托第三方命题，主要测试党和国家方针政策、新闻媒体专业技术知识等。

3.联审。笔试结束后由红寺堡区公开临聘融媒体中心专业技术人员工作领导小组对笔试合格人员进行资格联审，联审合格公示无异议的进入面试。

4.面试。面试时间、地点另行通知。面试满分为100分，面试根据笔试成绩，按照岗位临聘人数1:3的比例确定面试人员。面试达不到60分以上的取消应聘资格。

5.政审。对列入考察对象的人员进行考察，重点考察应聘者的政治思想、道德品质、能力素质、工作表现、遵纪守法、廉洁自律等方面情况。考察中发现因个人品德差、有不良政治或诚信记录、弄虚作假等行为且被有关部门依法依规予以处理，并确有事实依据，凡发现档案材料或信息涉嫌造假的，未核准前，一律暂缓考察或暂停录用、聘用程序。

6.体检。考察结束后，考察合格人员到指定医院参照公务员体检标准进行体检。体检产生的费用由个人承担。体检不合格人员，取消临聘资格，同时根据缺额数量，按照考试总成绩依次递补参加体检。

7.公示。对经过笔试、联审、面试、政审、体检合格的初定人选在红寺堡区人民政府网和“红寺堡视线”官方微信公众号进行公示，公示时间为5个工作日，接受社会监督。

8.劳动合同签订。公示期满后，没有异议的人员，签订劳动合同，试用期为2个月。

六、劳动保障

1.根据服务岗位需求与聘用人员签订《劳动合同》，约定服务期限、薪资待遇、双方权利义务等，合同期满根据服务岗位需求决定是否续签，如不续签合同自然终止。

2.本次临聘人员试用期只发放基本工资，试用期满经考核合格后发放全额工资。

七、招考纪律

报考人员必须遵守招考的有关要求，服从招考组织实施部门的安排。对有下列行为的人员，取消招考资格：

1.伪造、涂改证件、证明，或以其他不正当手段获取相应考试或招用资格者；

2.在考试、考核过程中作弊者；

3.有其他违纪情形者。